El mercado de empleo sigue en terreno negativo en El Salvador, pese a que desde septiembre se inició la reapertura económica.


El empleo del sector privado aún se encuentra por debajo de los niveles observados previo a la pandemia del covid-19 y el año pasado cerró sin recuperar más de 36,000 puestos de trabajo, según estadísticas del Instituto Salvadoreño del Seguro Social (ISSS).

Los patrones del sector público y privado están obligados a presentar y pagar cada mes las planillas de sus trabajadores. Si bien dicha información no refleja estrictamente el nivel de desempleo en el país, sirve de termómetro para medir la evolución del mercado de trabajo afectado por los esquemas de cuarentena que se decretaron por más de cinco meses en 2020 para frenar el avance del covid-19.

El ISSS detalla en su informe de 2020 que el 99 % de las planillas presentadas corresponde al sector privado y el 1 % es de la administración pública. Ambos rubros son responsables de la generación de 846,692 empleos formales.







La población del Sistema de Ahorro de Pensión (SAP) -AFP Crecer y AFP Confía- cerró en diciembre de 2020 con una baja de 15,451 cotizantes frente al mismo mes de 2019.

Empleo privado.


De marzo a septiembre de 2020 se estableció una serie de cuarentenas domiciliares que obligó al cierre parcial de la economía salvadoreña y dejó en funcionamiento solo las empresas consideradas esenciales. El resto del aparato productivo aplicó medidas laborales como cancelación o suspensión de contratos.

El ISSS comenzó a registrar una contracción en los trabajadores y patronos reportados a partir de marzo y se mantuvo en descenso hasta junio cuando se llegaron a perder -71,818 trabajadores (sector privado -72,816 y sector público 998). A partir de julio se revierte la caída por el inicio de la reapertura económica, pero los datos de cierre de 2020 indican que el empleo aún sigue en terreno negativo.
Hay que acumular los empleos que se requieren, estudiantes que salen cada año a buscar trabajo (cerca de 40,000).”
Federico Hernández
Director ejecutivo de Camarasal

Las estadísticas del ISSS señalan que los trabajadores en planilla del sector privado cerraron con una baja de 40,054 al comparar con los 705,557 reportados en febrero -considerado el último mes normal antes de la pandemia- contra los 665,503 registrados en diciembre de 2020.

Los trabajadores cotizados, que incluye los que aparecen efectivamente pagados en planilla, mostraron una baja de 38,953 al cerrar con 651,886 empleados reportados en este segmento en diciembre pasado. Esto es un -5.6 % contra los 690,839 registrados en febrero.

El ISSS destaca que, al comparar los trabajadores privados de diciembre 2020 con diciembre de 2019, esta fuerza laboral perdió 36,231 puestos de trabajo.


Los más afectados.


El sector más afectado por la crisis económica es la cadena que agrupa comercio, restaurantes, hoteles, transporte, y actividades de alojamiento y comida. Este sector cerró en diciembre de 2020 con una baja de 12,088 trabajadores reportados contra febrero del mismo año.

El sector de servicio cerró con una reducción de 7,812, mientras que la cadena de actividades profesionales y científicas reportó una baja de 4,399, entre febrero y diciembre.

Federico Hernández, director ejecutivo de la Cámara de Comercio e Industria de El Salvador (Camarasal), señaló que la pérdida de un empleo formal se “multiplica por tres” en el sector informal de la economía, donde se habían perdido entre 250,000 y 300,000 en los meses de mayor confinamiento.

“Desde luego hubo una recuperación desde octubre, pero, todavía, acumulamos déficit para diciembre de 20,000 empleos formales, podríamos hablar de 100,000 no recuperados (incluyendo informales)”, agregó.

3 datos que debes de conocer


No pago: El ISSS reporta que cerca de 12,000 trabajadores, en promedio, son afectados cada mes por el incumplimiento al pago oportuno de planillas.

Mora: La mora de los empleados, con multas y recargos, alcanza los $83.4 millones: $80.6 millones privados y $2.8 millones públicos.

Nuevo registros: La inscripción de nuevos trabajadores comenzó a caer en marzo de 2020 y a partir de julio mostró una recuperación hasta enero de 2021.