La institución inició este programa para apoyar a jóvenes que al cumplir 18 años de edad deben abandonar, por ley, los refugios de menores y sobrevivir por su cuenta, pero la mayoría de ellos no cuenta con herramientas ni opciones adecuadas para buscar un empleo.
Fernando Poma, vicepresidente de la Fundación Renacer, señaló que en los ocho años del programa se han beneficiado a más de 200 salvadoreños que ya cuentan con un empleo e incluso algunos han logrado continuar con los estudios superiores.
“Nosotros entrenamos a estos jóvenes para garantizarles un empleo, no para que opten por un empleo y hemos garantizado empleos a 250 empleos. Son jóvenes que viven en hogares de acogida, que han sido abandonados por sus padres o huérfanos, y que a los 18 años deben salir y enfrentar una situación incierta, de mucho temor, de mucha ansiedad”, manifestó.
Empresas aliadas.
El programa inició con las empresas de Grupo Poma, pero en el camino comenzaron a sumar más aliados que abrieron sus puertas para capacitar a los salvadoreños. A la fecha, 37 empresas han estrechado esfuerzos con la Fundación Renacer para la sexta generación que recibirá a 95 jóvenes en 2023.“Creo que con eso cubrimos toda la necesidad del Gran San Salvador y la idea es hacer, eventualmente, un programa nacional, pero tenemos que crear la estructura que tenemos aquí en otros sitios”, agregó Poma.
Entre las empresas aliadas están AFP Confía, Applaudo Studios, Fundación Aristos, Credicomer, Grupo Unicomer, Aeroman, Tigo, así como los bancos Agrícola, Atlántida, Cuscatlán y BAC Credomatic.
Como Grupo Poma, “les damos toda la capacitación, el transporte, la comida, tenemos dos psicólogos a tiempo completo que trabajan para ayudar a estos jóvenes”, explicó el ejecutivo.
En el programa participan jóvenes que están próximos a cumplir 18 años. Durante 12 meses, la Fundación Renacer se encarga de las capacitaciones en habilidades técnicas como el inglés, computación, lenguaje de programación, finanzas personales y en valores.
Después, los participantes tienen la opción de formarse en áreas de mercadeo, contabilidad, cocina o mecánica en las empresas aliadas del programa.
La Fundación trabaja con 20 hogares de permanencia temporal, entre ellos el Hogar Infantil Shalom, Comunidad Óscar Arnulfo Romero (COAR), Hogar Escuela Adventista, Hogar Natalia de Siman, Hogar Infantil Jehová Jireh, Fundación Dolores Medina, otros.