El alcalde de Candelario de la Frontera, Beeddy Alejandro Botto, confirmó que el 75 % de las personas entre los 20 y 35 años dejan el municipio en busca de mejores condiciones de vida.

Según el edil, entre cuatro a cinco de cada diez personas que residen en cantones salen del país, semanalmente. “Nosotros tenemos un 75 % de la juventud de entre 20 a 35 años que están saliendo de nuestros municipios”, afirmó Botto.



De acuerdo con la situación migratoria del municipio, entre las personas potenciales para migrar también están las mujeres, madres solteras, jóvenes quienes esperan a que sus familiares las manden a traer, en estos casos, la mayoría proviene del área rural.

Botto aseguró que la migración no está condicionada solo por la edad de las personas sino que por el pensamiento, es por eso, dijo que se trabaja para prevenir la migración a través de charlas .

"Personas masculinas que oscilan entre los 18 a 45 años generalmente con responsabilidades de hogar, mujeres entre los 20 y 30 años; todos desempleados, con bajos niveles académicos o que no han culminado sus estudios", indican datos sobre la situación migratoria del municipio.

Así mismo, reconoció que la migración en Candelaria de la Frontera se manifiesta de dos formas: voluntaria y forzada, por cuestiones económicas- sociales, por reunificación familiar, inseguridad, violencia de género y desintegración familiar, así como la migración forzada o engañosa y la falta de oportunidades.

Política migratoria

Tras el flujo migratorio presente en el municipio, Candelaria de la Frontera junto a municipios de Citalá, del departamento de Chalatenango, y Metapán de Santa Ana presentaron un política migratoria que buscará frenar y ordenar la migración, así como fomentar su prevención.

"Sabemos que la migración segura, la migración es necesaria , pero cuando se hace de una manera real y legal, sabemos que esta proyección que como municipio traemos, que somos de los primeros en tratar de hacer una política pública que establece una seguridad para todo aquel que quiera emprender un viaje, pero que sea seguro, y poder establecerse en otros países, y así mismo, crear beneficios para nuestro municipio".
Alejandro Botto,
Alcalde de Candelaria de la Frontera.

Los municipios buscan abordar la migración con acciones concretas hacia una migración laboral o migración circular, así lo explicó el director del Instituto Salvadoreño del Migrante (Insami), quién es parte de una de las organizaciones facilitadoras y creadoras de las políticas, quien aseguró que es de importancia que los gobiernos se preparen para el fenómeno migratorio laboral.

"Estamos proponiendo el abordaje migratorio desde los municipios y la propuesta es la política el desarrollar a los gobiernos municipales para tomar acciones y propuestas para tener un proyecto y ordene la atención de las migraciones en El Salvador, tenemos una fuerte demanda en el mundo de mano de obra y debemos desarrollar capacidades para tener y proponer una migración ordenada segura y regular", afirmó el director de Insami, Cesar Ríos.

Ríos aseguró que actualmente existe una alta demanda en una nueva forma de migración, es decir, la laboral. Insta a los municipios a crear políticas para estar preparados y así reaccionar ante el fenómeno con propuestas y proyectos de acción.

"Los países de origen de la migración, los municipios de origen deben de tener una comprensión de la nueva realidad migratoria y preparar los instrumentos, políticas”.
César Ríos
Insami


Ríos aseguró que las nuevas modalidades de migración laboral, suponen a los alcaldes salir al mundo y proponer mano de obra calificada, y que garanticen la portabilidad de los derechos laborales.

De acuerdo con la visión de las tres municipalidades las políticas tienen como objetivo contribuir a la prevención de la migración del municipio, fomentar la inserción socio-económica de las personas retornadas, brindar atención pública a la comunidad residente en el exterior, promover la migración segura, ordenada y regular.