El Ministerio de Trabajo y Previsión Social (MTPS) anunció este martes la creación de mesas técnicas para analizar cerca de 40 propuestas para reformar el Código de Trabajo.

El titular de la institución, Rolando Castro, explicó que las mesas técnicas se establecerán con el sector laboral y empleador, para construir, en conjunto, una anteproyecto de ley que será presentado al presidente de la República, Nayib Bukele.

“En un mes, a más tardar, tenemos que estar presentando al presidente de la República un anteproyecto de ley socializado y analizado, y con la participación de todos ustedes como clase trabajadora y la participación del sector empleador”, dijo Castro en una conferencia junto a más de 400 líderes sindicales.

El funcionario catalogó el actual Código de Trabajo como desfasado, que tiene más de 50 años de su creación (en 1972). Indicó que, en el momento de su aprobación, sus normas fueron oportunas para la población salvadoreña, pero actualmente no se ajustan a la realidad.

“Se necesita construir una herramienta jurídica con un mundo más moderno, un mundo más actualizado, y el mundo laboral prácticamente ha cambiado”.
Rolando Castro
Ministro de Trabajo


Castro indicó que serán cerca de 40 propuestas las que se discutirán, de las cuales 10 fueron abordadas y expuestas a la prensa durante esta mañana.

¿Cuáles son las propuestas?

1-Garantizar que el trabajador reciba su indemnización laboral equivalente al periodo en el que laboró, sin posibilidad de negociar el tiempo a pagar. Castro aseguró que actualmente las conciliaciones rondan un promedio del 75 % de lo que le corresponde al empleado.

2- Se propone que las credenciales a las juntas directivas de los sindicatos se emitan con una duración de tres años y no de un año como actualmente dispone el Código.

3- Castro indicó que se incorporará el concepto de empleo decente al Código de Trabajo.

4- Sobre las negociaciones de contratos colectivos, indicó, ya no será necesario que el sindicato cuente con el 51 % de los trabajadores, sino que, con la propuesta, el número bajaría al 40 %.

5- Se propone prohibir la explotación laboral y se determinarán sanciones tipificadas como graves, que podrán ir de 10 a 50 salarios mínimos. Castro indicó que, si las empresas continúan con estas acciones, se podría hasta cerrar.

6- También se contempla que el Código de Trabajo aclare y tenga un apartado especial para garantizar el derecho al trabajo a los adultos mayores.

7- Indicó que serán más severos con las colocadoras de trabajadores a través de programas laborales hacia Estados Unidos y Canadá.

8- Castro indicó que también se regulará a las empresas dedicadas a la entrega a domicilio de productos o alimentos.

9- Proponen legislar a los trabajadores del mar.